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楼主: 九月

[草根爆料] 老五家具上班正常离职没结到工资的有多少人举个手

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发表于 2019-6-29 22:44:31 | 显示全部楼层
所以说还是去当老板吧,没得这么多条条框框,没得这么多让你不爽的事。
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发表于 2019-7-12 17:30:58 | 显示全部楼层
收集好证据,直接去劳动局,老板有什么困难,是不结工资的理由?
他连劳动法都不打算遵守,你还相信他会及时发你工资?
楼上,更是扯蛋,都1920年了,找个公司还有押金的说法,又是一个不遵守劳动法,你觉得员工达不到你要求,你可以辞退
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发表于 2019-7-17 16:56:08 | 显示全部楼层
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发表于 2019-8-12 09:04:02 | 显示全部楼层
123789 发表于 2019-6-28 10:10
押金是双方的一个约束,每一家企业应该都有自己的人事管理制度。应聘时候老板会讲的很清楚,但有个别员工 ...

劳动法明确规定不允许收取押金
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发表于 2019-9-15 16:27:14 | 显示全部楼层
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